En Noa´s Talent Recruitment, seleccionamos área manager nacional, para las zonas de : ALICANTE, ARAGÓN, ASTURIAS, BALEARES, BARCELONA, CANTABRIA CASTILLA-LEÓN, GALICIA, GERONA, LA RIOJA, MURCIA, PAÍS VASCO, VALENCIA.

Requisitos

• El cliente está en búsqueda de un/a candidato/a, con iniciativa y un perfil técnico, para poder desarrollarse con clientes, de más valor añadido, dónde no comprende solo la venta, si no el asesoramiento técnico. Con apoyo del departamento técnico.
• Hacer equipo, motivación, análisis de mercado, para llegar a objetivos.
• Precisa que tenga experiencia, en ventas del sector cerámico o afines.
• Estudios relacionados, con ventas.
• Disponibilidad para viajar.
• Nivel alto del paquete office, y power point, para posibles presentaciones, a futuros clientes.

Se ofrece

• Incorporación directa por empresa. Puesto estable.
• Valorable, teletrabajo, si reside fuera de la provincia ( a negociar).
• Vehículo, teléfono móvil, y portátil de empresa.
• Horario partido de lunes a jueves, viernes intensivo.
• Salario: valorable según experiencia, 40/45k, más prima por objetivos.

Funciones

• La misión del área manager nacional, gestionará la zona geográfica asignada ( ALICANTE, ARAGÓN, ASTURIAS, BALEARES, BARCELONA, CANTABRIA, CASTILLA-LEÓN, GALICIA, GERONA, LA RIOJA, MURCIA, PAÍS VASCO Y VALENCIA)
• Mediante agentes multicartera, así como atender a los clientes finales que lo requieran, enfocando el esfuerzo a mantener los márgenes y rentabilidad de la compañía. El área manager será el responsable del correcto funcionamiento de las áreas designadas.
• ¿Qué funciones debe realizar?:
• Coordinación, soporte y seguimiento de los agentes Multicartera.
• Gestión y atención de la cartera de clientes actuales.
• Plantear los objetivos a conseguir en su área geográfica.
• Control de margen operativo de las ventas que se realicen.
• Planificación de mantenimiento de clientes y apertura de nuevos (índice de ventas, planificación de nuevas estrategias, control de deserción de clientes...)
• Cumplimiento y seguimiento de los objetivos establecidos por la Dirección Comercial.
• Asistencia a ferias.
• Muy valorable, la implicación y motivación, en el equipo comercial.